PENGARUH KEBIJAKAN DEVIDEN, KOMPENSASI, DAN LEVERAGE PADA MANAJEMEN LABA DI PERUSAHAAN MANUFAKTUR

Abstract This study aims to find out how the influence of dividend policy, compensation, leverage to earnings management practices. This research is important because the results of research will contribute to the invertor and potential investors that there are several factors that can affect the action of profit management that is opportunistic. Data analysis tehnique used multiple linear regression analysis techniques. The sample selection using nonprobability method with purposive sampling technique. The research results show that dividend, compensation, and leverage policies do not empirically affect earnings management practices. Keywords: dividend policy, compensation, leverage, Profit Management Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh kebijakan dividen, kompensasi, laverage terhadap praktik manajemen laba. Penelitian ini penting dilakukan karena hasil penelitian akan memberikan kontribusi bagi invertor maupun calon investor bahwa ada beberapa faktor yang dapat berpengaruh pada tindakan manajemen laba yang bersifat oportunis.Teknik analisis data yang digunakan yaitu teknik analisis regresi linier berganda. Pemilihan sampel menggunakan metode nonprobability dengan teknik purposive sampling. Penelitian memberikan hasil bahwa kebijakan deviden, kompensasi, dan laverage secara empiris tidak mempengaruhi praktik manajemen laba. Kata kunci: kebijakan dividen, kompensasi, laverage, Manajemen Laba